华联综超子公司上食品抽检“黑名单”营收4年下滑2019年前三季度增收不增利原因为何

在北京,有一家老牌零售商名叫–华联综超(600361,股吧)。北京华联综合超市股份有限公司为一家全国性扩张的超市连锁企业,主营大型综合连锁超市和生鲜超市,在全国19个省市均拥有店面,经营品项达六万多种。

公开资料显示,华联综超总部位于北京,是北京老牌零售商,主营超市零售,门店分布在华北、华东、华南、西南、西北、东北等多个地区,公司经营模式包括自营模式、联营模式和租赁模式,超市业态主要包括生活超市和高级超市,通过自营模式获取进销差价,通过联营模式获取销售扣点,通过租赁模式获取租金收入。

“(五)组织开展教学活动和科学研究,创新人才培养机制,提高人才培养质量,推进文化传承创新,服务国家和地方经济社会发展,把学校办出特色、争创一流;

就区域来看,华中地区生活超市和高级超市两个业态均表现不佳,营收、毛利双降。东北地区下滑幅度最大,西南地区营收下滑也较明显。

教政法函〔2019〕18号

请你校重新印发新修订的章程,向本校和社会公布。自公布之日起30日内,将电子文本和正式文本(一式两份)报我部备案。

经济观察报获悉,截至目前,钢铁行业重组案例已有26起,共涉及企业93家,其中以国企主导的重组9起,非国企主导的重组17起,其中标志性重组有3起。比如2016年宝武重组,世界级“钢铁航母”横空出世;2019年宝马重组,在长江流域和东南沿海“弯弓射箭”布局雏形基本实现。

三、将第五条修改为:“学校以立德树人为根本任务,坚持全员全过程全方位育人,培育和践行社会主义核心价值观,秉持通识教育的培养理念,注重学生的全面发展,尊重学生自我管理,培养具有国家意识、人文情怀、科学精神、国际视野、专业素养的人才,培养担当民族复兴大任的时代新人。”

在新一轮调整过程中,钢铁新建产能以及产能置换都在加快推进,城市钢厂搬迁、钢企转型升级,规模都很大。

“(二)组织拟订和实施内部行政组织机构的设置方案,学科和专业设置及调整方案;按照国家法律和干部选拔任用工作有关规定,推荐副校长人选,任免内部行政组织机构的负责人;

中钢协数据,1-11月进口铁矿石每吨均价95.7美元,同比上涨34.8%。前11月钢价指数均值108.5点,同比降6.9%,长材降5.5%,板材降7.2%。截至11月末,钢价指数108.2点,环比涨3.7%。

“(三)组织拟订和实施学校人才发展规划、重要人才政策和重大人才工程计划,负责教师队伍建设,依据有关规定聘任与解聘教师以及内部其他工作人员;

四、将第六条修改为:“学校营造人心聚学的氛围,鼓励师生依法自主开展学术研究,相互支持与协作,师生享有表达学术思想以及发表学术成果,对学术思想进行质疑、检验的权利,并且承担遵守学术规范、维护学术诚信的义务。”

在徐向春看来,此次应该也是一个长周期调整。目前价格处于历史偏高水平,高出历史中值10%以上。利润回落是正常合理的,也是一个必然。我们测算今年全年吨钢成本上升200元以上。从行业发展看,利润回落还没有结束。他估计到明年或后年各种利空因素加起来,钢价将调至最低位,可能调至2014年价格水平。

“(三)坚持党管干部原则,按照干部管理权限负责干部的选拔、教育、培养、考核和监督,讨论决定学校内部组织机构的设置及其负责人的人选,依照有关程序推荐校级领导干部和优秀年轻干部人选,做好老干部工作;

两人的合约都是2022年夏天到期,并且与巴萨和皇马联系在一起,但大巴黎方面相信与瓜帅和哈维合作的前景,足以说服两位明星球员考虑他们的选择。《阿斯报》表示,尽管这听起来有些夸张,但大巴黎可能处于一个能够做成此事的位置,因为瓜帅被广泛认为将在夏天离开曼城,而哈维在阿尔萨德的处境也不太理想。

大气污染防治力度逐步加大,钢企压力备增:既要投入巨资,加快推进超低排放改造,又要严格环保管理,治污成本大增。政府和行业一直在谋求解决环保“一刀切”问题,今年首次实施环保分级限产举措。

12月18日,工业和信息化部最新数据,今年1-11月,钢铁行业总体保持较平稳运行态势,钢铁产量增长前高后低,价格震荡下行,行业效益明显下滑,钢材进出口双双下降。其中前11月粗钢产量9.04亿吨,同比增长7%,与上半年增幅9.9%相比,增速减缓。

兰格钢铁研究中心主任王国清对记者分析,这次上涨是源于南方需求仍较强劲,但由于北材南下过程中北方压港严重,南方资源偏紧,螺纹钢价格快速拉涨。

2018年华联综超实现营业收入115.95亿元,比去年同期减少1.47%;归属于母公司股东的净利润为8339.87万元,比去年同期增加6.18%。2019前三季度,公司实现营业收入92.88亿元,同比增长0.46%;净利润6238.78万元,同比下降7.92%。

钢铁行业的“冬天”虽已来临,但近期钢价却一反常态,出现淡季不淡的反弹。

甚至在2016年,公司亏损了2.6亿元。当时,公司解释称,公司净利润下滑是由于毛利额下降、营业外收入下降以及营业外支出增加所致。2017年,公司扭亏为盈。不过,值得注意的是华联综超出售华联精品100%股权及联合创新产生了3.06亿元投资收益,另外还关闭部分亏损门店。通过净利润与扣非的数值对比差距我们也可以粗略了解大概。

值得注意的是,华联综超还因为账面有大额资金但同时还借入大量负债遭到上交所的问询。

2019年,面对外部不确定因素和经济下行压力,企业经营面临较大压力,调薪趋于保守。2019年企业调薪平均幅度为5.9%,较2018年明显下降,鉴于2020年经济下行压力依然存在,企业对于调薪依旧谨慎,预计2020年调薪幅度将继续小幅下降,调薪幅度为5.4%。

不止如此,刚刚召开的中央经济工作会议对房地产有最新表态,中央明确重申“房住不炒”,但也强调要“全面落实因城施策,稳地价、稳房价、稳预期的长效管理调控机制”。2019年7月,中央政治局会议就重申过“房住不炒”,并强调“不将房地产作为短期刺激经济的手段”。这都利于拉动钢需。

经济观察报记者注意到,2000年以后,中国钢市经历了四次比较大的调整,出现过22个月、10个月、11个月和16个月的调整期。现已进入第五轮调整周期。

氧氟沙星属于氟喹诺酮类药物,因抗菌谱广、抗菌活性强等曾被广泛用于畜禽细菌性疾病的治疗和预防。《发布在食品动物中停止使用洛美沙星、培氟沙星、氧氟沙星、诺氟沙星4种兽药的决定》(农业部公告第2292号)中规定,在食品动物中停止使用氧氟沙星(动物性食品中不得检出)。

近一个月时间里,钢价经历了一次淡季不淡的反弹后,就快速步入下行通道,市场的亢奋并未持续多久。

据《阿斯报》援引法国媒体的消息,大巴黎已经想出了一个一次性解决目前所有问题的计划,那就是吸引瓜帅和哈维来到巴黎,组成“教练梦之队”。巴黎高层认为瓜帅和哈维的组合是通向欧冠荣耀的完美途径,也是说服内马尔和姆巴佩留下的好办法,因为他们的个人目标有望在巴黎得到实现。

中国钢铁工业协会党委书记何文波说:“今年以来,钢铁行业总体平稳,但也面临产能释放过快、效益明显下滑和环保压力加大等困难。”

他说:“所以要保持清醒,明年产能扩张,市场竞争很激烈,不能一味乐观。本轮调整,价格风险控制可能是更重要的选择。”

“(五)领导学校思想政治工作和德育工作,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装师生员工头脑,在师生员工中培育和践行社会主义核心价值观,牢牢掌握学校意识形态工作的领导权、管理权、话语权,维护学校安全稳定,促进和谐校园建设;

不过,钢铁新建产能到底是调整升级,还是扩张?业界对此颇为担忧。

序言第三段修改为:“当此国家发展、民族复兴之际,复旦师生谨建此章程,立志继承先贤创校之初心。学校坚持中国共产党的领导,全面贯彻党的教育方针,坚持马克思主义指导地位和社会主义办学方向,扎根中国大地办大学,始终为人民服务,为中国共产党治国理政服务,为巩固和发展中国特色社会主义制度服务,为改革开放和社会主义现代化建设服务。立足中国特色社会主义新时代,学校落实立德树人根本任务,全面履行人才培养、科学研究、社会服务、文化传承创新、国际交流合作的使命,坚持自身特色的办学定位,鼓励增进人类福祉与健康的创造性研究,保护学术和思想的多样性,尊重文化传统,促进文明互信, 致力于培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人,在实现中华民族伟大复兴的历史进程中建设中国特色世界顶尖大学,引领并服务于整个社会的进步和人类的文明进程。”

徐向春表示,在需求不好情况下,供应却在增长,尽管现在严控产能,但产能置换处于释放高峰期,明年一定会大幅增长,应该有7000多万吨的规模,其中新增的估计有2000万吨以上。“我们测算目前有12.3亿吨钢铁产能,产量达到了9.9亿吨。明年产能会继续扩张,预计产量会达10.3亿吨左右,同比约增长4%。”

12月12日,我的钢铁网资讯总监徐向春在中国金属材料流通协会钢筋分会主办的第二届中国钢筋产业链峰会上表示,钢铁行业的“冬天”来了,但并不会太冷。

《复旦大学关于申请核准〈复旦大学章程(修订稿)〉的报告》(复旦校〔2019〕4号)收悉。

连续4年营收下滑,2019年前三季度净利下滑近8个点

“学校党的基层组织按照相关规定设置,接受学校党委的领导。学校党委根据工作需要,本着精干高效和有利于加强党的建设的原则,设立相关工作机构。

数据显示,除汽车行业外,2019年各行业离职率较2018年均有所回落。汽车行业离职率不降反升,主要受到国内汽车消费需求不足、“国六”标准的技术升级压力、新能源补贴大幅下降等因素影响,企业缩减产能,导致被动离职率升高。

与此同时,伴随钢厂产能的扩张及产量增长,市场竞争加剧,钢企之间不断兼并,整个行业进入一个新的洗牌期。

五、将第七条修改为:“学校在招生、学科和专业设置、教学活动、科学研究、技术开发与社会服务、国际交流与合作、机构设置与人员配备、财产管理与使用等方面依法享有办学自主权”。

房地产的强韧所带来的钢需超预期,使得钢铁产量芝麻开花节节高。今年1-6月,全国粗钢日产291.8万吨,创下历史最高日产记录,年化粗钢产量达10.65亿吨;1-10月全国粗钢产量8.29亿吨,1-11月增至9.04亿吨。

他所说的不会太冷,指的是并非像四年前行业深处“寒冬”时的那样:钢铁去产能历经数年未减反增,中国钢铁产能近12亿吨,国内钢需量仅7亿吨,产能利用率不足67%。2015年,钢价下跌之惨创世纪新低,行业全线亏损,中钢协会员企业亏损645亿元,亏损面达50.5%。企业陷入越生产越亏损怪圈。

手握“巨资”却借入大量负债

明年产能置换在7000万吨以上

经审核,复旦大学章程修正案符合《中华人民共和国高等教育法》和《高等学校章程制定暂行办法》规定,现予核准。

调研数据显示,2019年一线及非一线城市调薪幅度均呈下降趋势, 2019年一线城市的调薪幅度为5.7%,非一线城市的薪酬调整幅度为6.0%,仍高于一线城市。自2017年初以来,非一线城市通过优化招商引资及人才引进政策,吸引更多企业去非一线城市开拓业务,对人才的吸引力逐步增强,人才竞争日趋激烈,从而带动薪酬上涨。

何文波表示,我们反对以任何理由对合规钢企实施“无差别”频繁停限产,这样在同等环境技术水平、生产量条件下,排放总量只会升高不会减少。建议控制排放总量,差别化管控“错峰生产”,限制落后,保护先进。建议统筹超低排放政府支持专项资金,减免环保税,对企业环保技改给予优惠。

附件:复旦大学章程修正案(2019年核准稿)

“(六)加强校园文化建设,发挥文化育人作用,培育良好校风学风教风师风医风;

“(一)组织拟订和实施学校发展规划、基本管理制度、重要行政规章制度、重大教学科研改革措施、重要办学资源配置方案,组织制定和实施具体规章制度、年度工作计划;

根据要求,2020年6月之前全面淘汰生产不锈钢、工模具钢的中频炉工艺。

近年来,国内零售行业出现了外资、内资企业加速扩张的现象,加上电子商务的发展,加剧了国内零售市场的竞争激烈程度,加大了市场竞争风险。二级市场上,公司股价目前为3.90元/股,市值为25.97亿。华联综超后市将如何发力?我们拭目以待!

不过,这个“冬天”尽管不太冷,但会有一些“缺衣少粮”的企业难以扛住,比如正在大规模搬迁的钢企,大量的贷款和融资,容易把企业拖垮。在徐向春看来,个别负债率过高的企业,可能由于资金链断裂,会在这轮倒下。

根据天眼查信息显示,贵州华联综合超市有限公司为北京华联综合超市股份有限公司的全资子公司。

“党委全委会会议、党委常委会会议、校长办公会议等学校重要会议,由学校党委制定议事规则加以规范。”

1-10月,中钢协会员钢企实现利润1588亿元,同比下降34.1%;销售利润率4.5%,较上年同期下降3.1个百分点。这延续了前三季利润同比大降三成的趋势。主要受进口铁矿石等原材料价格上涨、环保成本增加及钢价下降因素影响。

企业调薪幅度降幅明显非一线仍高于一线城市

徐向春认为,恰恰是房地产的坚韧,使得钢价和利润超出了预期。整体看,今年国内需求将增长7%左右,110%是房地产贡献的。

华联综超在三季报中称,报告期内,公司新开生活超市7家,关闭生活超市2家,截至2019年第三季度末,公司共有门店165家,其中生活超市155家,高级超市10家。

这似乎给市场带来了新的信心。

与上一轮调整相比,本轮一个最明显的特点是没有了“地条钢”的影响,市场会出现止跌企稳,但到底能调至何种水平?

本来这令人业界感到担忧,但却被市场消耗掉了,产销行情超出预期。

“(一)全面贯彻执行党的路线方针政策,贯彻执行党的教育方针,坚持社会主义办学方向,坚持立德树人,依法治校,依靠全校师生员工推动学校科学发展,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人;

六、将第八条第一款修改为: “学校举办者和主管部门为学校提供办学经费和资源支持,保障学校办学条件;支持学校按照法律、法规和学校章程自主办学;依法综合应用立法、拨款、规划等手段对学校办学进行管理和监督,通过专门机构或者指定社会中介机构对学校的学科、专业和办学质量进行评估”。

(2019年核准稿)

不过,徐向春对明年的钢市持保守或较悲观看法,毕竟已没有政策红利,完全是市场竞争,比成本、比价格。虽然最近钢价有所反弹,但全年钢价与去年相比,还是下跌了6%-7%,其中板材跌幅大。

“(四)坚持党管人才原则,讨论决定学校人才工作规划和重大人才政策,创新人才工作体制机制,优化人才成长环境,统筹推进学校教师队伍及其他各类人才队伍建设;

“(十)讨论决定其他事关师生员工切身利益的重要事项;

“(六)组织开展思想品德教育,负责学生学籍管理并实施奖励或处分,开展招生和就业工作;

梳理历史财务数据,从2015年起,公司营收增速开始下滑。2014年的时候,营收增速为4.58%。2015年营收同比增长为0.74%,此后的三年时间,从2016到2018年,公司营收增速均为负值,分别为-7.98%、-4.85%%、-1.47%。

他预计2020年钢材平均价格可能会下跌10%,或至少下跌5%、6%;需求增速将由今年的7%降至2%;粗钢产量将由今年的9.9亿吨增至10.3亿吨,同比增长4%左右。

互联网/电子商务、房地产行业平均薪酬有所降低

2020年1月2日,贵州省市场监管局发布通告称,近期,该局组织抽检饼干、茶叶及相关制品、罐头和食用农产品(000061,股吧)4类食品550批次样品,经检验,6批次样品检出质量问题。

子公司上食品抽检“黑名单”

王国清预计,2020年铁矿石价格将高位回归,焦炭价格继续走弱,钢铁成本支撑减弱,国内钢价中线将继续下移,钢企利润进一步下滑。房企融资会全面收紧,房地产投资增速将有所回落,需求仍寄望于逆周期调节下基建发力。

中高端人才薪酬小幅下降

钢铁行业的“冬天”已经到来。

调研显示:2019年员工整体离职率为18.9%,较2018年同比下降9.6%。其中员工主动离职率为13.4%,较2018年同比降幅高达19.3%,降幅明显,这也是构成2019年整体离职率下降的主因。分析认为,企业经营趋于保守,外部机会减少,员工跳槽意愿减弱,离职率较2018年有一定程度的回落。

不过,在他看来,明年基建投资增速肯定是向上的,会是一个最期待的亮点,目前运行在4%左右的增长,明年可能回到7%或8%的增长,但它却对冲不了房地产下行给行业造成的影响。钢需靠基建拖底的难度很大。此外,今年制造业用钢需求不好,预计明年总体会触底企稳。这意味着明年供需矛盾会比今年更加突出。

以下为《教育部关于同意复旦大学章程部分条款修改的批复》全文及附件:

“(四)组织拟订和实施学校重大基本建设、年度经费预算等方案,加强财务管理和审计监督,管理和保护学校资产;

行业也在积极推进兼并重组,这不仅可以解决行业结构分散、产业集中度低的问题,还有利于化解过剩产能、市场有序竞争、技术研发创新、环保节能降耗,增强行业自律。

“中国共产党复旦大学纪律检查委员会是党内监督专责机关,由学校党员代表大会选举产生,依据党的章程和党内法规履行职责。

其中,贵州华联综合超市有限公司第二分公司销售的乌鱼(黑鱼),氧氟沙星不符合食品安全国家标准规定。

互联网/电子商务、房地产行业平均薪酬较上一季度有所降低。随着互联网行业逐渐回归理性,企业不再盲目扩张,成本控制更为严格,行业薪酬也随之出现了相应的变化。2019年,在房地产行业从严调控、去杠杆持续推进的大背景下,行业整体处于下行周期,企业生存压力加大,行业薪酬有所下降。2020年,“房住不炒”仍然是政策主基调,行业发展以“稳”为主,预计行业薪酬会持续走低。

二、将第四条修改为:“学校是事业单位法人,实行中国共产党复旦大学委员会(以下简称党委)领导下的校长负责制,推进中国特色现代大学制度建设。”

八、将第十条修改为:“校长是学校的法定代表人,在学校党委领导下,贯彻党的教育方针,组织实施学校党委有关决议,行使高等教育法等规定的各项职权,全面负责教学、科研和行政管理工作。其主要职权是:

记者注意到,今年8月以后,钢价一路下行,市场比较悲观,但近一个月时间内,螺纹钢在广州地区价格上涨突破800元/吨,上海地区每吨涨了500多元,北方地区只涨了20多元。广州和沈阳地区价差一度高达1250元/吨。

七、将第九条修改为:“学校党委是全校的领导核心,全面领导学校工作,把握学校发展方向,决定学校重大问题,监督重大决议执行,支持校长依法负责地行使职权,保证以人才培养为中心的各项任务完成。其主要职责是:

离职率整体回落汽车行业不降反升

中钢协副会长迟京东说,在两三年的短时间内,大规模新建产能上来,整个供需关系会变的怎样?虽然规定在替代已有产能前提下进行,但一些低效、产品竞争力差、环保有问题的产能是否将变成有效产能?新建产能投资大,但节能环保也要同步跟上去。

“(七)加强学校党委自身建设,加强对学院(系)等基层党组织的领导,做好发展党员和党员教育、管理、服务工作,扩大党内基层民主,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;

“学校党委由学校党员代表大会选举产生,任期一般为五年。党委全体会议(简称党委全委会)在党员代表大会闭会期间领导学校工作,主要对事关学校改革发展稳定和师生员工切身利益及党的建设等全局性重大问题作出决策。党委设立常务委员会(简称党委常委会),主持党委经常工作,主要对学校改革发展稳定和教学、科研、行政管理及党的建设等方面的重要事项作出决定,按照干部管理权限和有关程序推荐、提名、决定任免干部。党委常委会由党委全委会选举产生,对全委会负责并定期报告工作。党委书记主持党委全面工作。

数据显示,2018年华联综超货币资金期末余额为46.55亿元,占公司总资产的比例为45.54%。同时,短期借款期末余额13.5亿元,同比增加148.63%;一年内到期的非流动负债期末余额6.99亿元;其他流动负债余额期末余额12亿元。2018年公司利息费用为1.56亿元。上交所要求华联综超结合行业经营特点和公司业务模式,说明账面维持大额货币资金的同时借入大量有息负债,导致公司承担较高财务费用的原因及合理性。

实际上,今年需求除房地产一枝独秀外,其它需求处于平稳或萎缩态势。徐向春说,“从目前政策看,明年房地产继续向上走的概率不大,其下行很可能对钢需形成拖累。今年房地产投资是10.2%的增长,明年可能保持在6%或7%的水平。”

调研显示,2019年第四季度全国十大热门城市总监职级平均月薪较第三季度略有下降。企业面临成本上涨、利润下滑等诸多挑战,投资方和市场对中高层的要求逐步提高,中高层面临销售、资金方面的重压,同时年终考核激励也受到一定影响,薪酬呈小幅下降态势。由于未来经济依然充满不确定性,企业经营难度较大,预计2020中高层调薪幅度将进一步收窄。

2019年5月29日晚间,华联综超发布公告称收到上交所下发的2018年年报事后审核问询函,上交所要求公司就账面维持大额货币资金的同时借入大量有息负债的原因及合理性等补充说明。

2019年第四季度,人才需求量排行前五的行业较第三季度并无变化,排行前三的行业依次为互联网/电子商务、房地产、教育/培训/院校。

“(十一)法律、党内法规和有关规定确定的其他职责。

“(二)讨论决定事关学校改革发展稳定及教学、科研、行政管理中的重大事项和基本管理制度;

序言第二段修改为:“复旦校名取自《尚书大传》之“日月光华,旦复旦兮”,喻示大学是社会之光,与日月同辉。学校秉持“博学而笃志,切问而近思”的校训, 弘扬“团结、服务、牺牲”的精神,敦行爱国奉献、学术独立、海纳百川、追求卓越。学校倡导“文明、健康、团结、奋发”的校风和“刻苦、严谨、求实、创新”的学风,强调坚持理想、探究真理、正谊明道、守护文明。”

然而这家老牌的零售商,门店有165家,近年来营收却持续下滑,营收规模与净利润规模相差巨大,百亿级别的营收净利却不足1%,华联综超这是怎么了?

如何控产能?中钢协相关负责人表示,正在摸清钢铁产能、产量的实际状况,建立台账。配合政府部门做好钢铁产业摸底,对专项督查中发现的拆除中频炉后上电炉的违规行为、收到的新增产能的举报线索进行核查,保持高压态势。

“(八)落实全面从严治党主体责任,领导学校党的纪律检查工作,推进惩治和预防腐败体系建设;

何文波称,在天气转冷等季节性因素影响下,预计后期房地产和基建开工将受一定影响,钢需有所降低,预计全年粗钢产量9.8亿吨,同比将增长7%。

一、将序言第一段修改为:“上海医科大学前身是1927年创办的国立第四中山大学医学院,是中国人自主创办的第一所国立高等医科院校。”

上述中钢协相关负责人说:“我们反对仅以局部行政区划为界进行的画地为牢似的同城钢企搬迁,这些劳民伤财的环保搬迁应该叫停。”

“(九)领导学校工会、共青团、妇委会、学生会、研究生会等群团组织和教职工代表大会,对学校内民主党派的基层组织实行政治领导,支持他们依照各自章程开展活动,做好统一战线工作;

巴黎主帅图赫尔看起来处于不小的压力之中。法国媒体的消息称,只有在欧冠取得好成绩,才有望确保德国教头下赛季仍在王子公园球场执教。16强抽到多特蒙德可能有一些优势,但这也是双刃剑,一旦出局可能就意味着图赫尔今夏帅位难保。而内马尔和姆巴佩的前途,也一直是媒体关注的焦点。

教育部关于同意复旦大学章程